Artículos de Flavia Tomaello

En entornos laborales atravesados por la presión por resultados, la incertidumbre y la aceleración permanente, la dificultad para establecer límites claros se traduce en conflictos, rotación y desgaste emocional. La psicóloga Alba Cardalda cuenta cómo entrenar la asertividad en las organizaciones, y qué rol juega el diálogo interno en el desempeño profesional

Catedrática de la Universidad Carlos III de Madrid y referente internacional en robótica blanda y robótica social, investiga cómo diseñar máquinas capaces de interactuar de manera segura y empática con las personas

La autora y conferencista más escuchada del mundo analiza cómo las emociones, los hábitos y la autopercepción moldean la manera en que trabajamos, lideramos y tomamos decisiones. Aquí explica por qué la confianza no es un don, sino una práctica diaria

Empleabilidad, identidad laboral y salud mental atraviesan un mercado en cambio permanente. Una mirada profunda sobre carrera, vocación y liderazgo personal en tiempos de transformación

Con años de experiencia en diseño e implementación de soluciones organizacionales centradas en valor, trabaja en la intersección entre estrategia, cultura y desempeño con una mirada sistémica, metodológica y orientada a impacto sostenible

Doctora en Lingüística y especialista en tecnologías del lenguaje, trabaja en el cruce entre inteligencia artificial, datos y comportamiento humano. Cofundadora de MujeresTech y referente en innovación digital, advierte sobre el impacto de los sesgos en la tecnología y el papel que deben asumir las empresas y las áreas de Recursos Humanos

El sociólogo analiza cómo la desconfianza, la aceleración tecnológica y el nomadismo laboral están reescribiendo la cultura organizacional argentina

La Jefa de Formación y Desarrollo de ARAUCO Argentina sostiene que la captación de talento dejó de ser sólo un desafío operativo para convertirse en una estrategia clave del negocio. En sectores industriales, la combinación entre desarrollo local, marca empleadora y propósito redefine cómo atraer y fidelizar personas

Licenciado en Relaciones del Trabajo, coach ontológico y sistémico, creador del método MOV, Manuel Colombo se ha convertido en una de las voces más convocadas para hablar de vínculos, familia y liderazgo emocional. Invitado a compartir escenario con Daniel Goleman en 2026, impulsa una mirada que integra empresa, emociones y conciencia sistémica